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2020-03-29 16:36:26 来源:双手指 

www.131a.net——【欢迎访问本网站】所谓劳务派遣,就是由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬。在劳务派遣关系中,存在三方当事人,即劳动者、劳动派遣单位及接受劳务派遣的用工单位。其中,与劳动者建立劳动关系的只有劳务派遣单位,即劳务派遣单位才是劳动法规定的用人单位,而非接受劳务派遣的用工单位。

温馨提示:着重推荐给在金融街奋斗的小白领儿们,吃完午饭,成群结伴的溜达溜达,赏赏秋景、消消食,也许美就在你的眼前。中新网记者 金硕 摄

勤恳工作35年,多次被评为先进工作者,六旬老汉吴师傅一直没编制,还没和所在学校签劳动合同。年迈多病、辞职后吴师傅不满学校每月只付100元生活补助费,将该校告上法院。12月9日,河南省巩义市人民法院对此案作出一审判决,该校给付老汉元差额工资,且在社保部门为其建立从1995年1月1日以来的社保账户,按社保部门核定的标准缴纳社保费用。

据了解,高考首日,北京警方投入警力万余人,各考点按照“4名定点值守民警+8名保安员”的标准部署执勤安保人员,相关警种、属地分局部署警力最大限度向高考考点及周边地区倾斜。

去年6月份,黄艳接到了电话。段月娥在电话里说:“这有一个新企业,人力资源管理的岗位,你可以试一试。”就这样,在接触了七八家企业之后,黄艳3个月的求职之旅告一段落。她对自己目前的岗位很满意,感觉当时放弃计算机的决定并没有错。现在她仍然常常出现在招聘会的现场,不过是为了面试求职者。

评析:《职工带薪年休假条例》第3条规定,职工累计工作已满1年不满10年,年休假5天;已满10年不满20年,年休假10天;已满20年,年休假15天。根据《企业职工带薪年休假实施办法》第4条规定,年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当记为累计工作时间。“依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间”,是指在部队入伍的军龄、国家安排的下乡知青在农村的时间、在职研究生和博士生,也就是参军、下乡、在职学习的时间也应作为工作时间计算。(高崇)

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